Modelos de cooperación
TRANSMISIÓN DE UN CONTACTO IRRELEVANTE
Te ayudaremos a ganar dinero hasta en los lugares más inesperados
Comparte proyectos en los que tu equipo no está trabajando y gana un porcentaje de su presupuesto
ATRACCIÓN DE RECURSOS ADICIONALES AL EQUIPO
Encontraremos al mejor candidato para ti
Ahorra tiempo y dinero en la contratación de un empleado a tiempo completo, porque nosotros ofrecemos a los mejores
REDUCCIÓN DE “PEOPLE BENCH”
Salvaremos a tu equipo de la falta de proyectos
Atrae desarrolladores a nuestras solicitudes y evita el crecimiento de tus colaboradores en People Bench
¿Por qué vale la pena colaborar con Red Jumpers?
7000+ profesionales de primer nivel a los que siempre tienes acceso
100+ consultas nuevas cada mes
Ausencia de cargos ocultos
Gestor personal de cada socio
Posibilidad de concentrarse solo en lo que realmente funciona
Clientes confiables de EE. UU. y Europa
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La plataforma RJ
es nuestra principal herramienta de trabajo. Los usuarios registrados tienen la oportunidad de realizar un seguimiento de las solicitudes actuales, así como publicar perfiles de sus candidatos en la sección My Bench. No pierdas el tiempo: regístrate y desarrolla tu negocio junto con Red Jumpers.
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¿Por qué vale la pena colaborar con Red Jumpers?
¿Por qué vale la pena colaborar con Red Jumpers?
Gracias a Red Jumpers, el cliente logró firmar un acuerdo de cooperación a largo plazo con el cliente final. La profesionalidad del equipo de RJ causó una impresión inolvidable en el cliente.
Markiyan Podlyashetskyi | Director de operaciones
El cliente está satisfecho con la comunicación profesional, la rapidez y la calidad del trabajo de Red Jumpers, así como con el cumplimiento de todos los plazos. El equipo siempre estuvo en contacto con el cliente para estar seguro de la calidad de los servicios prestados.
Syune Hayrapetyan | Gerente de relaciones
Red Jumpers hizo su trabajo rápidamente y, lo que es más importante, con calidad. Esto permitió al cliente alcanzar nuevas alturas en los negocios. Fue fácil comunicarse con el equipo durante todo el proyecto.
Sarkis Symovyan | CEO
Red Jumpers cumplió con todos los requisitos del cliente. Estuvieron atentos a los detalles y completaron el proyecto rápidamente. Su actitud responsable hacia el trabajo impresionó al cliente.
Oleg Ivanov | Director comercial
Red Jumpers encontró varios candidatos experimentados, dos de los cuales fueron finalmente contratados por el cliente. El cliente quedó impresionado con la flexibilidad del equipo de RJ y su dedicación a cada solicitud.
Ruslana Gudenok | CEO
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